水处理总工沙龙第一期在京举行
为了更加深入了解当前的中国水处理行业，加强行业顶级精英之间的学习、交流与合作，从水处理总工角度出发，探寻推动水处理发展的新思想、新动力、新途径，由谷腾环保网主办，晓清环保集团协办的“2015中国水处理总工沙龙”第1期于8月7日在北京举办，数十位优秀水处理总工参加，围绕“总工”定位、环保公司技术体系及当前水处理行业面临的热点话题等展开讨论。
十位水处理领域的优秀总工参与本次沙龙（排名不分先后）：
晓清环保集团总裁（总工程师）韩小清
桑德国际副总经理（总工程师）姜安平
北京万邦达环保技术股份有限公司副总经理（总工程师）单明军
中持水务股份有限公司总经理（总工程师）邵凯
蓝星环境工程有限公司副总经理（总工程师）郭嘉
北京建工金源环保发展有限公司总工程师贺克明
北京碧水源分北京公司久安建设投资集团有限公司工艺总监李玉颖
博天环境集团总工程师陈广升
北京朗新明环保科技有限公司总工程师韩买良
中国华电工程（集团）有限公司水处理分公司总工程师秦树蓬
各位总工围绕三个话题进行了讨论：
话题一：总工与总工沙龙
话题二：水处理工程公司技术体系的建立与发展
话题三：污水处理厂是否应该建在地下？
谷腾环保网总编王新星指出，“总工对于任何一个环保企业来说都是非常重要的，作为企业的‘首席技术官’，负责行政、运营以外的公司核心体系建构，总工所主导的公司核心技术体系建设是环保公司能够持续、健康、快速发展的根本基石。他们数十年的实战经验，积累了大量的工程数据，这些经验是一笔宝贵的财富。”但是，在公司以外，这个群体的价值并没有被充分的认可。这也是水处理总工沙龙诞生的原因。给各位总工提供一个互相交流和传达声音的平台，传播正能量，我们义不容辞。
在讨论中，几位总工也不约而同的指出，在环保第一线工作的民营企业总工有着丰富的实战经验，掌握着大量的工程数据，但是却没有一个好的平台来帮助这个群体传播声音。
晓清环保的总裁（总工程师）韩小清指出，“我们确实缺少这样的平台来表达自己的声音，如今既然有了这样的平台，我们要去除一切假、大、空的部分，做实事。首先我们要知道怎样当好一个总工，明确自己的定位和责任，不能心浮气躁。其次，我们要多给行业的新鲜血液学习和实践的机会，把自己的经验传授给他们。总工之间应相互团结，提高在行业中的话语权。”
“总工应具备的能力，不仅仅是技术层面的，更应提升到管理层面。要明确自己的定位，了解自己的作用和责任。切勿急功近利。应丰富沙龙的内容，互相尊重。做好自己的工作，促进行业的良性发展”，北京万邦达环保技术股份有限公司副总经理（总工程师）单明军这样表示。
北京碧水源分北京公司久安建设投资集团有限公司工艺总监李玉颖认为总工对新技术的敏锐度很高，对于了解环保技术他们走在最前沿，总工之间的交流有助于促进对新技术的了解和学习。她说：“总工是块‘夹心饼’，一边是设计院的想法，要坚持自己的想法，考虑设计最合理的技术工艺去实现污染物的达标排放。另一边是自己的公司，要尽量降低成本，增加利润。所以很多的时候总工要在两个地带找设计的极限，保证达标排放的前提下实现利益最大化。这对环保公司的总工来讲是一个很大的挑战。”同时，她指出作为总工，在设计污水处理厂的时候，我们不要只是把它当成一个工厂来设计，加入一些元素，可以看起来更美观。
此外，几位总工都表示，总工不仅要关注技术本身，更要做到技术整合，制定企业的技术发展方向，同时要重视企业技术体系的建设和管理。以身作则，传递正能量，引导行业的规范化发展。还要健全培训机制，加快环保人才的培养。
了解详细内容请点击：http://www.goootech.com/subject/shalong/shalong.htm
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